Département R&D- Zhejiang Jufeng Technology Co., Ltd.

Avantages et rémunération
Rejoignez-nous et bénéficiez d'avantages sociaux et de rémunérations complets et généreux.

· Assurance tous risques :Payer cinq assurances et un fonds conformément à la réglementation pour protéger la santé et les droits.
· prime de fin d'année: Adapter les mesures aux conditions de travail et partager les résultats de l'entreprise.
· Soins d'anniversaire de vacances: Organisez des fêtes d'anniversaire chaque mois et versez régulièrement des allocations de vacances.
· Hébergement fourni: Disponible sur demande, équipée de climatisation et salle de bain.
· Régime d'avantages sociaux flexible: Personnalisez les avantages exclusifs en fonction des conditions de travail.

Développement de carrière
Ici, chaque étape de votre croissance est clairement visible.

· Salaire compétitif :Système salarial de l'industrie.
· Planification de carrière personnalisée :L'intégration signifie planifier et personnaliser votre cheminement de carrière.
· Possibilités de formation et de développement professionnel :Formations internes et externes rémunérées et échanges industriels.
· Mécanisme de promotion interne :Évaluations départementales trimestrielles et nombreuses opportunités de promotion.

Culture d'entreprise
Intégrez-nous et découvrez notre atmosphère culturelle unique.

· Amour :Les collègues s’entraident et les soins sont partout.
· Intégrité :Créez une atmosphère de travail honnête et digne de confiance.
· créer :Encourager les tentatives d’innovation et promouvoir la création de valeur.
· Gagnant-gagnant :La valeur de l’entreprise est partagée par les salariés.
· Team building en entreprise :Organisez de temps en temps des activités de team building pour renforcer la cohésion d’équipe.

Environnement de travail
Choisissez-nous et profitez d’un espace de travail confortable et efficace.

· Des bureaux modernes :Travaillez efficacement et reposez-vous confortablement.
· Système de travail flexible :Des horaires de travail correspondants seront prévus en fonction des conditions de travail.
· Garantie 5S :Nettoyer l’environnement, améliorer l’alphabétisation et améliorer l’efficacité.

All Département des ventes Département R&D Département Qualité Service des Achats Département de planification et de matériaux Département de maintenance des équipements Département des Finances Département d'information informatique Direction des Ressources Humaines et de l'Administration Département de projet Bureau du directeur général

Ingénieur système

Titre

Ingénieur système

Département

Département Équipement

Responsabilités

1. Responsable de l'organisation, de la planification et de la mise en œuvre des audits du système qualité de deuxième et troisième partie, et du suivi de l'efficacité des actions correctives.

2. Responsable de la maintenance régulière du contenu des mises à jour du système requises pour les problèmes détectés lors du fonctionnement du système de l'entreprise, de l'organisation des révisions et de la mise en œuvre des versions.

3. Responsable d'organiser régulièrement des équipes d'audit interne pour mener des audits internes (audits des systèmes et des processus de fabrication) et suivre l'efficacité des actions correctives.

4. Responsable du maintien et de la mise à jour du « Manuel qualité » et responsable de la formation et de l'évaluation du contenu pertinent du système qualité au sein de l'entreprise.

5. Responsable du travail de préparation aux audits de fournisseurs potentiels.

6. Responsable du maintien et du contrôle de la validité de tous les certificats de système et d'assurer la résolution des problèmes identifiés lors des audits de surveillance externes.

7. Responsable du suivi et de l'évaluation de l'efficacité des revues de direction à différentes étapes au sein de l'entreprise.

Exigences

1. Diplôme collégial ou supérieur, avec une formation en systèmes qualité et en gestion de la qualité.

2. Posséder plus de 3 ans d'expérience dans la mise en œuvre de systèmes qualité, maîtrise des normes de système de gestion de la qualité IATF 16949 et ISO 9001.

3. Familiarisé avec les processus de développement de l'industrie automobile.

4. Maîtrise des méthodes de gestion de la qualité et de l'application des outils qualité, avec qualifications d'auditeur interne.

5. De solides compétences en communication écrite, capables de rédiger et de compiler des documents système, et un certain niveau de compétences en communication en anglais sont préférables.